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浅谈践行公司核心价值观之责任
发布时间:2017-01-10 15:21

 

企业的核心价值观是一种精神、一种风范、一种信念,是一个企业的生命力。公司的核心价值观是“诚信、责任、创新”,诚信是立足之本,发展之源泉;责任是做事最基本的规范;创新是前进的原动力。作为宏基公司的一名员工,在日常工作中,应该如何践行公司的核心价值观呢?下面就简要谈谈如何践行公司核心价值观中的“责任”。

一  责任就是爱岗敬业

“一个缺乏责任的人是不可靠的人,一个缺乏责任的组织是注定失败的组织”。它告诉我们“责任”二字的含义和分量。所谓责任,就是担当,就是付出,也就是承担应承担的任务,完成应当完成的使命,做好应当做好的工作。所谓责任心,是指“一个人对自己的所作所为负责,对他人、集体承担责任和履行义务的自觉态度”。事实证明:一个人的责任心如何,决定着其工作的好坏和成败。如果一个人没有责任心,即使他有再大的能耐,也不一定能做出好的成绩来。因此,我们要热爱本职岗位,倾心本职工作,坚守职业道德,干一行爱一行,在平凡的岗位努力做出不平凡成绩。

二  责任就是要舍得付出

一个人的工作好坏,关键在于有没有责任感,是否认真履行了自己的责任。责任体现在普通的工作中,体现在每一天的工作中。放弃了工作中的责任,就意味着放弃了在工作中更好的生存机会。不负责任的过程就是制造麻烦的过程,你要想干好工作,那就得认真、负责。

责任比能力更重要,一个人无论能力大小,只要你能够勇敢地担负起责任,认认真真地做好分内工作,完成交办的各项工作,你所做的一切就有价值。责任可以改变对待工作的态度,而对待工作的态度,决定你的工作成绩和发展。责尽心安,这就是一种深刻而朴实人生的体验。一个人能取得成功,源于他能有多大的责任心,源于他的舍得付出和对待工作的执着。

三责任就是要注重细节

“海尔”有一句管理名言:“什么是不简单?能够将简单的事情天天做好,就是不简单;什么是不容易?大家公认非常简单的事情,非常认真地做好它,就是不容易。”作为一名员工,干好本职工作,没有什么大事,有的只是具体的小事。但如果想把平凡的、具体的事情做得尽善尽美,追求卓越,就需要有强烈的责任心,尽职尽责的对待自己的工作。

老子曾说:“天下难事,必做于易,天下大事,必做于细。”他指出了想成就一番事业,必须从简单的事做起,从细微之处入手。古人云:“不积跬步,无以至千里。”每一个伟大的工程都需要一砖一瓦的堆积,每一个成功也都是从一点一滴将它完成。如此一来,自然会比他人取得事业的成功。

正如奥巴马所说:”这是一个要负责的新时代,这个时代不是逃避责任,而是要拥抱责任!”我们的社会需要责任,因为责任能够让社会平安、稳健地发展。我们的家庭需要责任,因为责任让家庭充满爱。我们的企业需要责任,因为责任让我们的事业更加辉煌。

路虽远,行则必至;事虽难,做则必成!践行公司核心价值观,提升发展软实力是每一位宏基人都要肩负起的责任和使命,牢记 “诚信、责任、创新”的核心价值观,从本职岗位做起,从每一件小事做起,为公司的健康持续发展贡献自己的智慧和力量。

 

 
 
 
 
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